4月20日上午,浙江東方召開2023年度黨建工作會(huì)議暨黨支部書記抓黨建工作述職評(píng)議會(huì)。省國(guó)貿(mào)集團(tuán)黨委委員、副總經(jīng)理,公司黨委書記、董事長(zhǎng)金朝萍出席會(huì)議并講話,公司黨委副書記、總經(jīng)理徐曉東主持會(huì)議,公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員,各黨支部書記、支部委員和中韓人壽各黨支部書記、支部委員參加會(huì)議。
會(huì)議深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想,全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神,按照省委“創(chuàng)新深化、改革攻堅(jiān)、開放提升”工作部署和省國(guó)貿(mào)集團(tuán)黨委“高質(zhì)量黨建提升年”工作要求,對(duì)浙江東方和中韓人壽18個(gè)黨支部書記2022年度履職情況進(jìn)行評(píng)議,研究部署今年黨建工作。
金朝萍指出,2022年,公司黨委堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo),全面貫徹黨的二十大精神,政治能力建設(shè)得到全面加強(qiáng),護(hù)航發(fā)展大局體現(xiàn)硬核擔(dān)當(dāng),推動(dòng)基層黨建實(shí)現(xiàn)提能升級(jí),干部隊(duì)伍重塑呈現(xiàn)結(jié)構(gòu)優(yōu)化,清廉東方建設(shè)取得明顯成效,以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展,圓滿完成全年重點(diǎn)工作。
金朝萍強(qiáng)調(diào),今年是全面貫徹落實(shí)黨的二十大精神的開局之年,是“八八戰(zhàn)略”實(shí)施20周年,也是公司“十四五”規(guī)劃實(shí)施承上啟下的關(guān)鍵之年,要以開展學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想主題教育為主線,以“高質(zhì)量黨建提升年”為牽引,深入推進(jìn)“東方紅·星金控”黨建品牌建設(shè),突出強(qiáng)基固本、守正創(chuàng)新、整體建強(qiáng),推動(dòng)基礎(chǔ)更實(shí)、底色更亮、成色更足。
一要以提升向心力為根本,推動(dòng)政治建設(shè)展現(xiàn)新風(fēng)尚。堅(jiān)持并深化“第一議題”制度、重大決策前專題學(xué)習(xí)制度和黨委理論學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí),強(qiáng)化政治忠誠(chéng)教育和黨性教育,推進(jìn)完善常態(tài)化學(xué)習(xí)機(jī)制,高質(zhì)量開展主題教育,確保取得實(shí)實(shí)在在的成效。
二要以提升組織力為重點(diǎn),推動(dòng)雙融共促邁上新臺(tái)階。以三個(gè)“一號(hào)工程”為牽引,在推進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展中全面凸顯黨建引領(lǐng)保障作用。持續(xù)強(qiáng)化黨的領(lǐng)導(dǎo)融入公司治理,加強(qiáng)中韓人壽黨的領(lǐng)導(dǎo)和建設(shè)。深入實(shí)施雙融“四個(gè)項(xiàng)目”,持續(xù)推進(jìn)公司助力共富行動(dòng)方案,爭(zhēng)創(chuàng)有辨識(shí)度的標(biāo)志性成果。
三要以提升戰(zhàn)斗力為目標(biāo),推動(dòng)隊(duì)伍建設(shè)實(shí)現(xiàn)新突破。加快完善人才戰(zhàn)略布局,完善立體化人才培養(yǎng)路徑,堅(jiān)持創(chuàng)新導(dǎo)向,激發(fā)創(chuàng)新動(dòng)能,健全更具吸引力和競(jìng)爭(zhēng)力的市場(chǎng)化機(jī)制,推動(dòng)完善容錯(cuò)糾錯(cuò)機(jī)制,堅(jiān)持嚴(yán)管厚愛相結(jié)合,激勵(lì)干部敢于擔(dān)當(dāng)、積極作為。
四要以提升保障力為核心,推動(dòng)從嚴(yán)治黨開創(chuàng)新局面。把完整、準(zhǔn)確、全面把握黨的二十大精神實(shí)質(zhì)要義作為政治監(jiān)督的首要任務(wù),做實(shí)政治監(jiān)督,持續(xù)推進(jìn)大監(jiān)督體系建設(shè),深化清廉金融文化建設(shè),加強(qiáng)年輕干部廉潔從業(yè)教育,深化清廉單元建設(shè),推進(jìn)廉潔風(fēng)險(xiǎn)常態(tài)化、動(dòng)態(tài)化、規(guī)范化管理。
五要以提升凝聚力為導(dǎo)向,推動(dòng)文化入心煥發(fā)新氣象。堅(jiān)持文化建設(shè)提升、品牌辨識(shí)提質(zhì)、宣傳量效提優(yōu),提升文化聚力賦能,進(jìn)一步構(gòu)建金控特色文化建設(shè)體系,提升文化“軟實(shí)力”。堅(jiān)持黨建帶群團(tuán),充分發(fā)揮工會(huì)橋梁紐帶作用,發(fā)揮青年生力軍作用。
金朝萍還與各支部書記、支委進(jìn)行了集體談話,要求各支部委員、支部書記要把黨建工作作為分內(nèi)之責(zé),責(zé)任上肩,工作上心;要把發(fā)揮支部黨員先鋒模范作用作為履職之要,推動(dòng)發(fā)展、提質(zhì)增效;要把支部建設(shè)作為活力之源,領(lǐng)跑競(jìng)跑,強(qiáng)化擔(dān)當(dāng)。
會(huì)議對(duì)2022年度公司學(xué)習(xí)強(qiáng)國(guó)“學(xué)習(xí)之星”和“優(yōu)秀三微金點(diǎn)子”進(jìn)行了表彰。